עדכוני פסיקה וחקיקה

עדכוני פסיקה וחקיקה 2018-05-16T16:36:25+03:00

אחריות על השכר לא ניתנת להאצלה – פס"ד המחייב אתכם לבדוק את עצמכם מחדש

ההנחה הרווחת בקרב מעסיקים רבים היא כי העברת ניהול השכר לגורם מקצועי חיצוני (משרד רואי חשבון או חשבי שכר מהווה שכבת הגנה מספקת מפני חשיפה משפטית ועיצומים [...]

מהפכת הבטיחות בבנייה: התקנות החדשות שכל מנהל חייב להכיר

בניגוד למה שרבים נוטים לחשוב, מהפכת הבטיחות החדשה בעבודות בנייה אינה עוצרת בשערי אתר הבניה. תקנות הבטיחות בעבודה (עבודות בנייה) (תיקון), התשפ"ו-2025 שיכנסו לתוקף בחודש אוקטובר 2026, [...]

עדכון שכר המינימום באפריל 2026: כך תיערכו נכון לשינוי

באפריל 2026 צפוי שכר המינימום להתעדכן והמשמעות עבור המעסיקים חורגת מעבר לשורת השכר בתלוש. זהו עדכון שמחייב חשיבה תקציבית והיערכות מוקדמת של מחלקות הכספים ומשאבי האנוש. מה [...]

חדש – הסדר שעות נוספות גלובליות לעובדים שעתיים

בפסק דין תקדימי שניתן ביום 02.02.2026 בעניין סולימאן אבאקר נגד אגאדיר אילת (ע"ע 18539-10-23), קבע בית הדין הארצי לעבודה הלכה משמעותית המעניקה למעסיקים גמישות וודאות ניהולית בניהול [...]

עדכוני שכר המינימום בשנת 2026 – כך תמנעו מחשיפה למחדלי קבלן הניקיון

שנת 2026 נפתחת עם עדכון משמעותי בשכר המינימום בענף הניקיון (מכוח הסכם קיבוצי וצו הרחבה בענף הניקיון), ובאפריל 2026 צפויה עלייה נוספת של כ-3.3% בשכר המינימום הכללי [...]

פרילנסרית הוכרה כעובדת – אך חויבה בהוצאות. איך זה קרה ?

בפסק דין מרתק שניתן לאחרונה נדרש בית הדין האזורי לעבודה לשאלה הקלאסית: מה קורה כאשר יועצת חיצונית - פרילנסרית, שסיפקה שירותים כנגד חשבוניות במשך חמש שנים, תובעת [...]