העסקת בני נוער בקיץ – איך להימנע מעיצומים כספיים ואחריות פלילית אישית ?
משרד העבודה החריף את הפיקוח על עבודת נוער בקיץ שעבר, והמגמה עתידה להימשך גם בקיץ הקרוב. בשנה שעברה הטיל משרד העבודה עיצומים כספיים של יותר מ- 2 [...]
מדוע מעסיק שהציב מצלמות 'למניעת הטרדות מיניות' נאלץ לשלם פיצויי פיטורים ?
מעסיק מציב מצלמות במשרד מסיבות לגיטימיות לכאורה - מניעת הטרדה מינית - אך עובדת ותיקה (18 שנים) מתפטרת בטענה להרעה מוחשית בתנאי העסקה. בפסק דין פורץ דרך, [...]
עדכון מיוחד בעקבות מבצע "עם כלביא"
עקב הכרזת מצב מיוחד בעורף בכל רחבי ישראל עד ל- 30 ביוני והנחיות פיקוד העורף, עובדים רבים צפויים להיעדר מהעבודה. להלן מיפוי של הנקודות החשובות והמהותיות בכל [...]
מי ישלם על טעות של בינה מלאכותית – המעסיק או עורך הדין ?
בשבוע שעבר ניתן פסק דין תקדימי בבית הדין האזורי לעבודה בחיפה, אשר קובע סטנדרט חדש לשימוש בכלי [...]
5 טעויות קריטיות בשימוש ב- AI לגיוס עובדים (והדרך להימנע מהן)
בתקופה האחרונה אנו עדים לעלייה משמעותית בשימוש במערכות בינה מלאכותית (AI) בתהליכי גיוס ובקבלת החלטות תעסוקתיות. סקר [...]
עדכון שכר המינימום באפריל 2025: כך תיערכו נכון לשינוי
באפריל 2025 צפוי שכר המינימום להתעדכן והמשמעות עבור המעסיקים חורגת מעבר לשורת השכר בתלוש. זהו עדכון שמחייב [...]
שש הסוגיות המשפטיות המרכזיות שכל מעסיק צריך להכיר לפני פסח
חג הפסח בפתח, ויחד עמו עולות גם שאלות בנוגע להעסקת עובדים סביב תקופת החג: מי זכאי לדמי [...]
יחסי עבודה וחוסן תעסוקתי בשעת משבר – סיכום מושב בכנס אילת ה-27 לנושאי עבודה
מאז ה-7 באוקטובר אנחנו נמצאים בתקופה של חוסר וודאות וחוסר יציבות המשפיעים על המשק, על שוק העבודה, [...]
כיצד להתמודד עם מקרים של התפטרות דיגיטלית ?
בשנים האחרונות, עם התקדמות הטכנולוגיה ושינויים בתרבות העבודה, אנו עדים לתופעה הולכת וגוברת של התפטרות דיגיטלית. עובד [...]